گزارش رصد فرهنگی (9)
وضعیت نیروی انسانی دستگاههای فرهنگی کشور
عامل انسانی منبعی راهبردی برای سازمانها محسوب می شود و با توجه به جایگاه مهم سازمانهای فرهنگی در کشور و ماموریت و رسالت آنها در برنامه های توسعه موضوعی در خور تامل قلمداد می شود. پژوهش حاضر که توسط علی اضغر جعفری انجام شده، به این موضوع می پردازد که منابع انسانی سازمانهای فرهنگی در ایران چه وضعیتی دارند؟